Uzay ve savunma girişimi Gerçek Anomali TechCrunch’ın edindiği bilgiye göre, işgücünün yaklaşık %25’i işten çıkarıldı ve yaz stajı programı iptal edildi.
Bir şirket sözcüsü, “Son iki yıldaki hızlı büyümemiz sayesinde, hedeflerimize odaklandığımızdan ve bunları gerçekleştirmek için en iyi konumda olduğumuzdan emin olmak için şirketimizin her yönünü inceledik” dedi. “Şirket genelinde rollerin ve işlevlerin tekrarlandığını tespit ettik ve bu nedenle personel sayımızı azalttık. Bu, müşterilerimizle olan sözleşmelerimizi yerine getirme yeteneğimizi veya uzay alanına güvenlik ve sürdürülebilirlik getirme misyonumuzu etkilemeyecektir.”
TechCrunch bu işten çıkarmalar öncesindeki toplam çalışan sayısını doğrulayamasa da True Anomaly’nin Aralık 2023 itibarıyla 100’den fazla çalışanı vardı. Denver İş Dergisi. 30’a yakın kişi iş gücünden çıkarıldı LinkedIn’deki bir gönderiye göre bırakılan insanlardan biri.
Çalışanlar 24 Nisan’da LinkedIn’de işten çıkarmalarla ilgili paylaşımlar yapmaya başladı; bu mesajlara göre etkilenen insanlar satış, iş geliştirme ve işe alım alanlarında çalıştı. En azından bazı stajyerlere aniden 19 Nisan Cuma günü yaz stajı programının da iptal edildiği söylendi. Staj 1 Haziran’da başlayacaktı.
Centennial, Colorado merkezli girişim 100 milyon dolarlık finansman turunu kapattı geçen aralık; O dönemde yöneticiler, personelin 107 çalışana yükseldiğini söyledi. Bu ayın başlarında True Anomaly CEO’su Even Rogers, TechCrunch’a şunları söyledi: şirketin ilk misyonuyla ilgili bir röportaj sırasında şirketin “iyi sermayeye sahip” olduğu.
True Anomaly, komuta ve kontrol operasyonlarına yönelik Jackal uzay aracı ve Mosaic yazılım platformuyla uzay savunmasını modernleştirmeyi umuyor. Girişim, yörüngedeki diğer nesnelere yaklaşmak, onları görüntülemek ve onlar hakkında istihbarat toplamak için Çakalları yörüngede kullanmayı öngörüyor.
True Anomaly, Mission X adı verilen ilk misyonu 4 Mart’ta başlattı, ancak şirketin yörüngeye yerleştirilen iki uzay aracıyla güvenilir iletişim kuramaması nedeniyle erken sona erdi. Ancak anormallik onları pek yavaşlatmıyor. TechCrunch’a konuşan bir kişi, startup’ın önümüzdeki 12 ay içinde en az iki kez daha lansman yapmayı planladığını ve Ekim ayında yeni bir lansman yapmayı hedeflediğini söyledi.
Kişiye staj teklif edildi ve TechCrunch ile kimliğinin gizli kalması kaydıyla konuştu ve teknik bir işe alım görevlisinin, şirketin bir stajyer projesini organize edecek ve denetleyecek insan bant genişliğine sahip olmaması nedeniyle staj programının iptal edildiğini öne sürdüğünü söyledi. Ekip ayrıca çalışmalara başlıyor 30 milyon dolarlık duyarlı alan sözleşmesi Kişi, şirketin bu ayın başında ödül aldığını söyledi.
