Akılların buluşması hakkında konuşun. Google, sıçrayan yapay zeka gelişimine bir miktar NOx eklemek için başka bir teklifte bulundu. ilan edildi Perşembe günü geç saatlerde, bir zamanlar ayrı tutulan iki büyük AI ekibini Google DeepMind adlı tek bir başlık altında birleştirmeyi planladığını açıkladı.
Google Brain ekibi ve Derin Düşünce kadro ayrıldı uzmanlık alanlarında ve binlerce mil. Londra merkezli DeepMind, 2014 yılında Google (şimdiki adıyla Alphabet) tarafından satın alınan bir araştırma laboratuvarıdır. BT sinir ağları ve makine öğrenimi sistemleri oluşturma konusunda çalışır. Beyin araştırmacıları Kaliforniya’daki Silikon Vadisi’nde bulunuyor ve daha önce Google AI araştırma bölümü altında çalıştı. Bu ekibin geçmiş çalışmaları, mevcut dil modellerimize yol açan mevcut trafo yapay zeka modellerinin ayrılmaz bir parçası olmuştur ve ChatGPT gibi sohbet robotları. Ekibin son şöhret iddiası, Google’ın metinden resme yapay zekasıydı resim modeli.
DeepMind CEO’su Demis Hassabis, etkin bir şekilde Google’ın tüm yapay zeka operasyonlarının en büyük poobahı olacak. CEO kamuoyuna açıkladı çalışanlara mektup bölümlerin birleşmesi hakkında Açık Perşembe. Hareketin ekibe daha fazla bilgisayar altyapısı ve kaynağına erişim sağlayacağını söyledi. Şirket, değişiklikleri personelle görüşmek için Cuma günü dahili bir belediye binası ayarladı.
Duyuruya göre, yaklaşık 24 yıllık Google mühendisi ve Google Brain’in eski lideri Jeff Dean, artık doğrudan CEO Sundar Pichai’ye bağlı baş bilim insanı olarak Google Araştırma’nın başına geçecek. Dean, gelecekteki tüm AI araştırma projelerini etkili bir şekilde yönetecek. CEO, bu hareketin “genel AI’nın cesur ve sorumlu gelişimini sağlamak” olduğunu söyledi. Pichai, yapay zeka gelişiminin “sorumlu” kısmına düzenli olarak fazladan vurgu yapıyor gibi görünüyordu.
Pichai, AI sunumunun artan hızı nedeniyle eleştirilerin önüne geçmeye çalışıyor gibi görünüyor. Bu haftanın başlarında, Bloomberg AI gelişiminin hızı konusunda biraz daha fazla endişe duyan düzinelerce eski ve mevcut Google çalışanından alıntı yapan devasa bir rapor hazırladı. Personel üyeleri test etmek için günlerinden zaman ayırmaları istendi Google’ın Bard AI sohbet robotu sistemi. Rapora göre işçiler, Bard’ın “işe yaramazdan da beter” ve “patolojik bir yalancı” olduğunu düşünüyorlardı ki bu büyük olasılıkla büyük olasılıkla yanlış verileri tükürmek. Personel, Google’a AI chatbot’u başlatmayı ertelemesi için yalvardı, ancak Google o zamandan beri üretken AI araçlarını işinin çoğu yönüne yapıştırmaktan bahsetti. ofis uygulamaları dahil ve Onun büyük reklam kolu.
Bloomberg’in raporuna göre, şirketin AI etiği de dahil olmak üzere Google liderliği Jen Gennai, Bard’ı geride tutmak isteyen ekip üyelerini reddetti. Ocak ayında, Google, yaklaşık 12.000 işe eşdeğer, küresel personelinin %6’sını işten çıkardıancak şirket, personele orada olduğuna dair güvence vermeye çalıştı. yapay zeka sayesinde ileride daha fazla fırsat. Microsoft zaten Google’ı yumrukla yendi yapay zeka sohbet botu koymak doğrudan onun içine tarayıcı uygulaması. pichai dedi ki onun şirket planları Bard’ı geçim kaynağı Google’a dahil etmek için Aramakancak henüz bir tarih teklif etmedi.
Google, sahip olduğu imajı korumak için mücadele etti. etik ve yapay zekayı önemser. İçinde 2020 ve 2021, Google yapay zeka araştırma ekiplerinin birden fazla üyesini işten çıkardı kim görevlendirildi ile pompalama geniş AI uygulamalarındaki molalar. Eski Google araştırmacılarından biri olan Margaret Mitchell, Perşembe günü bu zihin birleştirmenin olumlu tarafları olduğunu yazdı. Brain’in kendisinin ve arkadaşlarının kovulmasından bu yana araştırma personelini hem işe almakta hem de elinde tutmakta zorlandığını iddia etti ve “Brain” markasının son zamanlarda çok fazla hit aldığını ekledi.
Yapay zeka için her zamankinden daha fazla rekabet var gibi göründüğü için, Google, yapay zeka araştırmalarında eskiden olduğu gibi lider olmaktan çok, çok geç uyanan ve şimdi bir test için çalışan bir üniversite çocuğu gibi davranıyor. Maliyeti ne olursa olsun, bu birleşmenin AI gelişimini hızlandırmak için herhangi bir şey yapıp yapamayacağını zaman gösterecek.
