Meta Çarşamba günü yaptığı açıklamada, Facebook ana şirketi artan maliyetler ve zayıf bir reklam pazarıyla mücadele ederken, bu yılki en büyük teknoloji işten çıkarmalarından birinde işgücünün yüzde 13’ünü veya 11.000’den fazla çalışanını bırakacağını söyledi. Meta’nın 18 yıllık tarihinde bir ilk olan geniş çaplı işten çıkarmalar, Elon Musk’a ait Twitter ve Microsoft dahil olmak üzere diğer büyük teknoloji şirketlerindeki binlerce işten çıkarmayı takip ediyor.
Teknoloji şirketlerini ve değerlemelerini artıran pandemi patlaması, bu yıl on yıllardır süren yüksek enflasyon ve hızla yükselen faiz oranları karşısında bir düşüşe dönüştü.
CEO Mark Zuckerberg çalışanlara gönderdiği bir mesajda, “Çevrimiçi ticaret sadece önceki trendlere dönmekle kalmadı, aynı zamanda makroekonomik gerileme, artan rekabet ve reklam sinyali kaybı gelirimizin beklediğimden çok daha düşük olmasına neden oldu.” Dedi.
“Bunu yanlış anladım ve bunun sorumluluğunu alıyorum.”
Zuckerberg, sermayeyi daha verimli kullanma ihtiyacının altını çizdi ve şirketin kaynaklarını yapay zeka keşif motoru, reklamlar ve iş platformları ile metaverse projesi gibi “yüksek öncelikli büyüme alanlarına” kaydıracağını söyledi.
Meta, kıdem tazminatı paketinin ve kalan tüm ücretli izinlerin bir parçası olarak her hizmet yılı için 16 haftalık taban ücret artı iki ek hafta daha ödeyeceğini söyledi.
Şirkete göre, çalışanlar altı ay boyunca sağlık hizmeti alacaklar ve etkilenenler 15 Kasım’da hakedişlerini alacaklar.
Meta ayrıca isteğe bağlı harcamaları azaltmayı ve işe alım dondurmasını ilk çeyrek boyunca uzatmayı planladığını söyledi.
Değerinin üçte ikisinden fazlasını kaybeden şirketin hisseleri, piyasa öncesi işlemlerde yaklaşık yüzde 3 arttı.
© Thomson Reuters 2022
