Ortak mikromobilite şirketi Bird, çalışanlarının %23’ünü işten çıkarmayı planlıyor. teknoloji işten çıkarma izleyicisine göre Layoffs.fyi.
Teknoloji takipçisi, işten çıkarma haberlerini dahili bir nota bağlıyor, ancak kesin Eski Bird çalışanlarından LinkedIn gönderileri İşten çıkarmaların çoktan başladığını ve farklı iş bölümlerinde üst düzey yöneticilerden yeni işe alınanlara kadar herkesi etkilediğini doğrulayın.
Bird ayrıca TechCrunch’taki işten çıkarmaları doğruladı ve ayrılmaların organizasyon ve bölgelere yayılacağını söyledi.
Bird Salı günü TechCrunch’a verdiği demeçte, “Mikro elektrikli araç taşımacılığına duyulan ihtiyaç ve erişim hiç bu kadar büyük olmamıştı, herkesi etkileyen makro ekonomik trendler karlılığa giden yolumuzun hızlanmasına neden oldu” dedi. “Bu yol, iklim eylemi hiç bu kadar önemli olmadığı için, hizmetimizi bugün faaliyet gösterdiğimiz 400’den fazla şehrin ötesine sorumlu ve sürdürülebilir bir şekilde genişletmemizi sağlayacak şekilde maliyet yapımızı azaltmamızı gerektirdi. Tüm kritik olmayan üçüncü taraf harcamalarını ortadan kaldırmanın yanı sıra, ne yazık ki yeni bir endüstrinin yaratılmasına tutkuyla yardımcı olan ve daha çevre dostu taşımacılığın yolunu açan birkaç ekip üyesiyle ayrılmak zorunda kaldık.”
Bunu söylemekten nefret ediyoruz, ancak bunun geldiğini gördük ve sadece teknoloji alanında geçen ay 16.000 teknoloji çalışanının işini kaybettiğini gören kapsamlı işten çıkarmalar yüzünden değil. Bird, 2022 yılının ilk çeyreğine ilişkin kazançlarını Mayıs ayında açıkladığında, şirket, kârlı marjlara yaklaşmak için “kaynaklarını ana faaliyet konusuna göre düzene sokmayı ve konsolide etmeyi” planladığını söyledi.
Bu planın bir kısmı, Bird’ün perakende operasyonlarına ara vermesiyle kendini gösterdi – Bird daha önce kendi e-bisikletlerinin ve e-scooterlarının satışını zorluyordu. Ancak geçen ay bildirdiğimiz gibi, Bird o zaman kabul etmese de işten çıkarmalar da bekleniyordu.
Şirkete göre Bird’ün yaklaşık 600 çalışanı var. Bu, Bird’ün yaklaşık 138 işçiyi işten çıkarmayı planladığı anlamına geliyor. Layoffs.fyi, işten çıkarmaların çoğunun Los Angeles’ta olacağını gösteriyor, ancak TechCrunch hala doğrulamak için çalışıyor. LinkedIn’de iş arayan en az bir eski çalışan Teksas’ta yaşıyordu.
Bu, geçen Kasım ayında SPAC aracılığıyla halka açılan Bird’ün ilk kez toplu işten çıkarmalara başvurması değil. İki yıldan biraz daha uzun bir süre önce, COVID-19 pandemisinin başlangıcında Bird ayrıca çalışanlarının %30’unu veya yaklaşık 406 kişiyi işten çıkardı.
En son Bird işten çıkarma turu çoktan başlamış olsa da, önümüzdeki birkaç gün içinde devam etmesi muhtemel. Yeni işe alınan eski bir çalışan, TechCrunch Bird’e Mart ve Nisan aylarında her hafta yeni insanları işe aldığını söyledi, bu nedenle son birkaç hafta içinde işe alınanlar da dahil olmak üzere bu işe alımların çoğunun tersine çevrileceğini düşünüyor.
Eski çalışan TechCrunch’a “Bundan sonra, hangi şehirden ayrıldıklarına bağlı olarak kesinti yapacaklarını tahmin ediyorum” dedi. “Bazı şehirler kârlı olmadığı için o bölgelerden sorumlu kişiler de kesilebilir.”
Aynı eski çalışan, TechCrunch’a Bird’ün işten çıkarmaları kendi bakış açısından iyi bir şekilde ele aldığını da söyledi.
“Son işten çıkarmalarla ilgili hikayeler duydum. Ancak bu sefer öğrenip bire bir yaklaşımla gitmeye karar verdiler” dedi. Bird, 2020’de Zoom üzerinden 406 kişiyi işten çıkardı. “Bunu kendi yöneticinizden duymak harika. Benim durumumda, yöneticim ilk çeyrek kazançları açıklanır açıklanmaz bana bir uyarı verdi. Sonuç olarak, zihinsel olarak hazırlandım.”
Bird sözcüsü TechCrunch’a, “şirkette üst düzey bir liderle ve insan/İK ekibi temasıyla yapılan bireysel ayrılış toplantısı” sırasında her ekip üyesinin durumlarından haberdar edildiğini doğruladı.
Ayrılan ekip üyeleri en az üç haftalık kıdem tazminatı, üç aylık sağlık hizmeti, kazanılmış seçenekler için uzatılmış egzersiz pencereleri, uygulanabilir hibeler için uçurumların kaldırılması aldı ve dizüstü bilgisayarlarını ellerinde tutabildiler.
TechCrunch daha fazla şey öğrendiği ve işten çıkarmalardan etkilenen insanlarla konuştuğu için bu hikaye güncelleniyor. Güncellemeler için tekrar kontrol edin.
Bu hikayenin önceki bir versiyonu, Bird’ün LinkedIn başına 1.041 çalışanı olduğunu söyledi. Kuş, sayının 600’e yakın olduğunu açıkladı.
