Apple, kullanıcı gizliliğini korumaya giderek daha fazla odaklandığını ve Apple Intelligence özelliklerini başlatırken bile bunun nasıl bir öncelik olması gerektiğini vurgulamaya devam ediyor. Teknoloji topluluğu, Cupertino merkezli teknoloji devinin kullanıcılarını korumaya yönelik devam eden girişimlerini kabul ederken, bir Apple çalışanı, çalışanları çalışmıyorken bile casusluk yapmak için gözetimi kullanarak kişisel gizliliği ironik bir şekilde büyük ölçüde ihlal ettiği için şirkete dava açıyor. Bu durum, işverenlerin kişisel cihazlarda görünürlüğe izin verilmesi gerektiği ve bir şirketin bir çalışanın bireysel davranışını kontrol edip edemeyeceği konusunda soruları gündeme getiriyor.
Eski bir çalışan, LinkedIn profilinde değişiklik yapmaya zorlandıktan sonra Apple’a kişisel gizliliği ihlal ettiği gerekçesiyle dava açtı
Apple yalnızca mahremiyetin korunmasına odaklandığını iddia etmekle kalmıyor, aynı zamanda çalışanları için olumlu bir iş yeri ortamının sürdürülmesinde de büyük bir liderlik sergiliyor. Ancak bu iddia, şirkete karşı yakın zamanda açılan bir davaya yansımadı. Tarafından bildirildiği üzere Semaforeski bir çalışan, çalışanlarının aşırı gözetim altında tutulması ve kişisel gizliliğin ihlal edilmesi nedeniyle şirketi yasal olarak takip ediyor.
Dava Pazar günü Kaliforniya eyalet mahkemesinde açıldı. Suçlama, çalışan çalışmıyorken veya şirketten ayrılmış olsa bile Apple’ın çalışanlarını fiziksel, video ve elektronik gözetim yoluyla izlemesiydi. Dava, Apple’ın istihdam politikalarının müdahaleci olduğunu ve çalışanların gizlilik haklarının ağır ihlali nedeniyle Kaliforniya yasalarını ihlal ettiğini iddia ediyor.
Davacı Amar Bhakta, 2020’den bu yana Apple’ın reklam teknolojisi departmanında görev yapıyor. Hukuki takipte, Apple’ın çalışanın dijital reklam forumlarında halka açık tartışmalara katılmasını kısıtladığı ve hatta çalışanı bazı düzenlemeler yapmaya zorladığı iddia ediliyor. LinkedIn profili iş bilgileriyle ilgilidir.
Amar Bhakta ayrıca davasında Apple’ın profesyonel olarak dışarı çıkma yeteneğini sınırlayarak onu potansiyel fırsatlardan mahrum bıraktığını iddia etti. Ayrıca Apple’ın tüm çalışanların iş sırasında yalnızca Apple cihazlarını kullanmasını zorunlu hale getirdiğini ancak cihazların sınırlı olması nedeniyle bazılarının kendi cihazlarına yöneldiğini belirtiyor. Kişisel cihazlarınızı veya iCloud hesabınızı iş amacıyla kullanıyorsanız, şirketin gereksinimlerinin bir parçası olarak her şeyi izlediği söyleniyor.
Rapor, Apple’ın çalışanların haklarını koruma ve olumlu bir çalışma ortamı geliştirme konusundaki kararlılığını vurgulayarak kendisine yönelik tüm iddiaları reddettiğini öne sürüyor. Apple’ın politikalarının yasal sınırları aşıp aşılmayacağı davanın kaderine göre belirlenecek ancak bu, gizlilik politikaları ile bireysel kariyer tercihleri arasındaki bulanık sınırları vurguluyor.