Sanal gerçeklik, artırılmış gerçeklik, karma gerçeklik… terimler ve teknolojiler çoktur.

Özellikle maliyet nedenleriyle şirketlerde kullanımı yavaş olsa da görünüşleri yeni değil.

Bununla birlikte, metaverse konseptinin ortaya çıkışı (veya yeniden doğuşu), bu teknolojilerin canlanmasına yardımcı oldu. Bazen metaverse olarak yeniden adlandırılan sanal gerçeklik, bu nedenle son iki yılda, özellikle endüstriyel dünyada yeniden ilgi gördü.

Lojistiğe çekmek ve eğitmek için daldırma

Eğitimde olduğu gibi kullanımları kesinlikle tamamen yeni değildir. Havacılık sektöründe bir ekipman üreticisi olan Daher’in kanıtladığı gibi, her şeye rağmen ilgi çekicidirler.

Occitania’nın havacılık havzasında, Toulouse yayıncısı mimbüsEğitim için VR konusunda uzmanlaşan , bu nedenle sektöre daha yakın. Bölge tarafından desteklenen bir Ar-Ge programının parçası olarak iki ortak, lojistikçinin meta veri evrenini geliştirmeyi amaçlıyor.

İşte bu Laurent Da Dalto’nun açıklamasıMimbus başkanı ve kurucusu L’Usine Digitale’deki meslektaşlarımıza. Daher ile yayıncı, yeni çalışanlar için sürükleyici bir eğitim tasarlamayı planlıyor.

Proje sadece sanayicinin ihtiyacını karşılamayı amaçlamıyor. Bölgedeki diğer oyuncuların işbirlikçileri çekmesi gerekiyor. Bu nedenle, lojistik meslekler üzerinde bir “metaverse” veya sanal ortam geliştirme meselesidir.

VR/AR’dan endüstriyel meta veri deposuna

Eğitim ve farkındalık yaratmayı amaçlayan platform, örneğin gençleri ve iş arayanları bu meslekler konusunda bilinçlendirecek. Ayrıca çok yönlü lojistik acenteleri eğitmelidir. 2024’ten itibaren 40 öğrencinin ilk terfisi bekleniyor.

Havacılıkta, Airbus gibi bir dev, uzun yıllardır sanal gerçekliği kullanıyor. Ancak bunlar başlangıçta endüstriye özel ve pahalı teknolojilerdi.

Microsoft, Oculus veya HTC gibi üreticilerin kaydettiği ilerleme, kullanımların ve büyük ölçekli dağıtımların demokratikleşmesini desteklemiştir. Airbus, bu terminaller sayesinde artırılmış gerçekliği endüstrileştirmeyi hedefliyor.

SNCF Réseaux bünyesinde, kask kullananlarla sınırlı olmasa da kullanımlar da gelişmektedir. Dijital departman, özellikle eğitim alanındaki deneyimlerini tasarlamak için 2018’den beri Sürükleyici Stüdyo.

Alstom’da, şirket içi çalışan eğitiminin dijitalleştirilmesine paralel olarak yoğunlaştırma da gelişiyor. Grubun, LMS platformundan erişilebilen 80 VR eğitim kursu vardır. Eğitim direktörü için daldırma, metaverse’ye doğru bir adımdır.



genel-15