Rusya’daki bir Volkswagen işçi sendikasına göre, Nizhny Novgorod’daki fabrikadaki çalışanlara Haziran ayında altı maaşa kadar gönüllü olarak iş sözleşmelerinin feshi teklif edildi.
2 Haziran’da tarafların mutabakatı ile iş sözleşmelerinin feshedilmesi önerisi alındı. Sendikaya göre, şirket aynı zamanda “Nizhny Novgorod’da işçiler için toplu işten çıkarma olmadığını” iddia ediyor.
17 Haziran’dan önce iş sözleşmesini feshetme teklifini kabul eden çalışanlar, 29 Haziran’dan önce altı maaş alabilir – sadece beş. Çeşitli sendikalara göre, Volkswagen’in bu bölümünde yaklaşık 200 kişi çalışıyor. Volkswagen Group Rus, Nizhny Novgorod’da ayrılmaya karar veren çalışanlara, 2022’nin sonuna kadar mali tazminat ve sağlık sigortasının yanı sıra kişisel BT ekipmanını (varsa) içeren bir paket sunduğunu söyleyerek bu bilgiyi doğruladı.
Nizhny Novgorod’daki GAZ Group tesisinde Skoda ve Volkswagen modellerinin montajı 3 Mart’ta durduruldu ve o zamandan beri site boşta kaldı. Ancak, 25 Mayıs’tan bu yana, GAZ’da sözleşmeli meclisin geleceğine ilişkin belirsizlik yoğunlaştı. 2018’de ABD yaptırımları kapsamına giren iç endişe, Ukrayna’daki düşmanlık zemininde ABD Hazinesi’nden yaptırımların yürürlüğe girmesinde bir gecikme olmadı.
Mezun Ortakların İş Hukuku Uygulaması Danışmanı Yury Ivanov, işverenlerin karmaşık bir prosedür, işten çıkarma uyuşmazlıklarında 2020’den bu yana işveren için olumsuz bir eğilim ve yüksek bir işten çıkarma riski nedeniyle resmi işten çıkarmalardan kaçınmaya çalıştıklarını belirtti. çalışan işte.
Aslında, birçok işveren, küçülme yerine, çalışanlarına, personel indirimleri nedeniyle işten çıkarılma durumunda alacakları fonlara yaklaşık olarak eşit bir tazminat ödenmesiyle tarafların mutabakatı ile işten çıkarılma teklifinde bulunur.